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发表于 2016-11-16 20:19:33 |显示全部楼层
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转自:中国网  非广告

2016年9月13日,智联招聘联合北京大学社会调查研究中心共同发起的“2016中国年度最佳雇主百强榜单”在北京发布,此次活动经408万公众提名,从近万家企业中评选出了中国最佳雇主100强。

 从入围百强榜单的企业名单来看,价值观趋同、雇佣关系亲密、组织结构扁平的职场 “社群时代”已经到来。榜单中除了大家耳熟能详的腾讯、华为、中兴、星巴克、阿里巴巴等大企业,也出现了一些新兴企业,其中河北省的秦皇岛康姿百德高新技术开发有限公司凭借着其新型的人才吸引方式和先进的管理模式,突破层层选拔,进入了百强榜单。

康姿百德是一家集科研、开发、生产、销售为一体的高新技术企业,自2004年成立,至今已有十余年的时间,目前在全国20多个省、市、自治区成立了自己的专卖店,产品覆盖全国各地。为实现 “打造全球健康产业第一科技品牌”的目标,康姿百德一直致力于优秀人才的引进,先后承办了“河北省2016年首届校企合作研讨会”、“秦皇岛康姿百德康复•医疗产业人才引进交流会”、“河北省高端人才引进交流会”等交流活动。康姿百德对人才的培养和重视吸引了越来越多的志同道合的人才的加入,真切地展示出雇佣模式的兴起和职场社群时代的发展。

“2016中国年度最佳雇主百强榜单”评选活动在评审环节中,累计有408万来自不同行业的职场人以及各院校的学生等群体参与其中,在全国34个城市线上联动投票,通过网友自主提名、企业资格评审、专家评审团评议、HR评审团投票四个维度打分,最终得出了百强榜单的排名。
  随着“互联网+”以及移动互联模式的不断深入,传统雇主的权威不断被瓦解。在新的合作关系崛起下,人们因志同道合,而聚到一起。新型的伙伴关系取代了传统的雇佣模式,职场社群时代已然到来。
  本次活动能得到社会的广泛参与,一方面表明中国企业和大众对最佳雇主品牌的重视程度越来越高,愿意积极主动的参与到活动评选当中,另一方面,“2016中国年度最佳雇主百强榜单”评选活动的权威性和市场洞察力的前瞻性得到了大众的普遍认可。因此,最佳雇主的品牌形象在市场上拥有着强大的号召力。
  除此之外,康姿百德作为河北省管理创新示范企业为河北省招才引智工作起到了积极作用。相信未来,河北会有更多的企业像康姿百德一样会在人才的引进和培养方面不断创新形式,为建设经济强省、美丽河北提供人才支撑和智力支持。

帖子标签: 中国, 河北
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发表于 2016-11-17 21:13:00 |显示全部楼层
  
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