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发表于 2013-8-15 22:01:00 |显示全部楼层
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同样的岗位,同样的学历,这样的差距让我不能接受。月中了,又该发工资了,本来心情挺好的,但是我无意间看到了同事的工资单,基本工资比我高500,NND!同等学历,在同一个部门同一个小组,做同样的工作,同时进公司,我甚至还觉得他做的不如我好,凭什么工资却比我高那么多?真是人比人,气死人啊!!!

基本工资1500饭补250话费补贴100交通补贴150还有些乱起八糟的70来块钱。
绩效工资1400
总额3470
尽管朋友在qq上不断安慰我,我自己也很清楚在现在的职场,同工不同酬的现象非常普遍,可如今事情发生到我自己头上,还是感觉很不甘心!也许这就是人性的弱点吧!总希望自己的工资比别人高,不会吃亏。
我的收入在同行里面只能算是中等偏下,郁闷了~~这些天无精打采毫无斗志,啥都不想干,拼命干也是这样,到头来还不如别人挣得多,不干也是这样,这是想想就很窝火!!
包括尼玛每天晚上做设计稿,赶到三四点。晚饭也没时间吃,有时候就泡面凑合一下。连一毛钱的加班费都拿不到。
我现在该怎么办呢?跟老板提加薪,还是干脆跳槽算了?心烦!

你加班有加班费吗?加班公司不给加班费你接受吗?如果你是老板,你会给加班员工发加班费吗?

 
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恩九 + 3 + 6 工资不到位,不行咱就换.没啥了不起~
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发表于 2013-8-15 22:03:38 |显示全部楼层
老板都是坑爹的,宁愿花钱找新人  也不愿意给老员工涨工资

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发表于 2013-8-15 22:09:30 |显示全部楼层
做了11年了,加班费是什么东东~!~
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发表于 2013-8-15 22:10:00 |显示全部楼层
楼主请淡定,同样做事,同样学历,同样工作时间,对比多几千都不足为奇。
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发表于 2013-8-15 22:10:49 |显示全部楼层
也许你很有能力,但是只能说你的工作能力没有得到老板的认可
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发表于 2013-8-15 22:11:21 |显示全部楼层
我上次无意中看到管人事人的工作 各个都五位数
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励志哥      

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发表于 2013-8-15 22:11:57 |显示全部楼层
我认为楼主没有什么抱怨的。工资比别人低并不代表你能力比别人差,企业在招人的时候一般都会问你或告诉你工资多少钱,你同意才会来上班,但有些老板或HR在招人的时候会故意把工资说低点,看你作何回应,比如岗位实际工资是2000,然后跟你说我们底薪是1500,如果你没有异议的话那就是1500,如果你不同意,然后他又觉得你还可以就说和老板再商量 下看能不能加点。还有一个招人的时候,岗位没有人在岗,公司急招人那么工资也会高点。
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发表于 2013-8-15 22:12:23 |显示全部楼层
我说说我们公司,你会觉得更不合理,一个3000多人的公司,集研发生产销售服务于一体的企业,同岗位的工资都是一样的,不一样的就是工龄奖多100块钱。刚进来的员工,什么都不懂,你还要负责带着他,结果你工资和他工资一样,醒目点的新员工会请你吃个饭喝瓶酒什么的作为感谢,心里还好受点,要是碰到不醒目的认为理所当然的  你更会被气死的。
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晓柔:-D      

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发表于 2013-8-15 22:12:47 |显示全部楼层
我还更郁闷呢,我是会计,学历技能都比她好吧  她是出纳竟然拿的工资和我一样,每次看她做个表格啊 那是半天都完成不了,还不是一样的工资,都已经半年了,算了 我也麻木了     
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凹凸man      

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发表于 2013-8-15 22:13:38 |显示全部楼层
劝楼主几点:
1、这个世界没有绝对公平。中国没有,米国没有,就连共产主义的朝鲜也没有。
2、能力不是自己觉得,是你的上级觉得,你的老板认为。
3、改变自己命运的办法只有努力和寻找更好的机会。报怨只会平添烦恼。
4、如果你觉得窝火,那悲痛为力量,转化成好的工作结果,自然你的收入就会上去。
5、相信楼主可能涉世不深,不能做淡定。只能做一蛋疼。
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