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发表于 2009-8-13 23:38:43 |显示全部楼层
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保险是一个追求诚信与沟通的行业,因此经过再三考虑,在此次发布的招聘信息中,我们斟酌考虑了几乎每一句话,不带有任何夸张与虚假,并剔除了部分容易引起误解的语句。

以下为正文:

诚信天下,稳健一生   

    中国太平洋人寿保险股份有限公司陕西分公司区域服务部招聘:

1、客户服务专员

    工作内容:公司每月按指定区域发放客户资源,这些客户或者是当月生日,或者已到交费期。该过生日的打电话请客户参加生日联谊会,该交费的催他交费。能见面的就给客户讲讲新的险种,不能见面的就请客户参加公司举办的各种会议,工作就这么简单,绝对不会让你上街发传单或者挨家挨户讲保险。

    薪酬待遇:试用期一到六个月,前三个月底薪400元(无任务,只要不违反考勤纪律就行,包括培训期),完成催费任务加200元,试用期能出成绩的奖金为600-1000,提成另算;如在前三个月未能转正,后三个月无底薪奖金,只有提成。转正后取消底薪,提高奖金,具体奖金和提成情况面谈。其他方面奖励和劳动竞赛还有不少,在此不详细说明;另外,所有培训免费。

    在此特别注明一点,陕西区域服务部西安本部连续三年在全公司排名第一,在未来两年内有可能成为第一批实施劳动合同的试点部门,甚至可能实施世袭制度,这一点我们在内部已得到相关资料,但不做绝对保证,而一旦开始实施,则新聘员工转正难度必将有所提高,希望有意应聘者抓住机遇!
    要求:
1、年龄25岁至45岁。
2、普通话标准。
3、高中或以上学历。
    另外,保险属于金融领域,保险从业者的不良行为和违规操作,大多都会给公司的信誉和经济利益带来伤害和损失,因此与其他所有保险公司一样,应聘者需要有两位本地户口担保人,1000元押金。中国太平洋作为国内三大保险之一,总资产超过3200亿,又在这样一个视信誉为生命的行业,不会骗大家押金的。

2、储备主任
    储备主任的前期工作和待遇与服务专员一样,转正后向管理岗位转向,发展空间很好。

3、兼职业务员
    无底薪,无奖金,提成高,详情面谈。

    最后特别说两句,由于前十多年来保险行业存在大量不规范作业,导致国内对保险长期保持相当大的抵触情绪,但不论为个人未来长远的考虑还是对家庭责任的考虑(中老年人的重大疾病、成年人的意外致死致残对一个家庭的打击极为残酷),三十五岁以上不办任何保险的城市人口已经越来越少,无非是选择社会保险或是选择商业保险,而社会保险有明显的不足,更何况高额税率的遗产税和赠与税即将实施。因此商业保险行业是绝对的朝阳行业,在未来大约十五年间将保持高速增长,而现在正处于起始阶段,错过这个阶段可能将会是一生的遗憾。

TEL:18991933126
QQ :4688086
联系人:曹先生
地址:南大街3号博水商务大厦6层

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